A China prevê que 12,7 milhões de estudantes se formarão em universidades e faculdades em 2026 e ampliou um conjunto de medidas para absorver esse contingente no mercado de trabalho. As ações combinam expansão de vagas, integração entre instituições de ensino e empresas, uso de dados para planejamento de demandas e reforço de programas de capacitação prática.
As políticas são coordenadas pelo Ministério da Educação da China e envolvem a ampliação de canais de recrutamento no setor público e privado. O governo tem realizado visitas a empresas, estimulado a criação de vagas alinhadas às competências dos formandos e acelerado processos seletivos em instituições estatais e serviços públicos.
Universidades passaram a ampliar modelos de capacitação voltados ao mercado. Programas de “microespecializações” e cursos de curta duração foram expandidos para áreas como inteligência artificial, economia digital e setores industriais emergentes, com foco em adequação rápida de habilidades.
Dados e mapeamento de demanda também passaram a integrar a política de emprego. O governo utiliza plataformas nacionais de correspondência entre oferta e demanda de talentos para identificar áreas com déficit de mão de obra e orientar ajustes em cursos e currículos.
Na área de apoio ao estudante, o governo implementou subsídios de transporte, facilitação de deslocamento entre cidades e incentivos para entrevistas de emprego. Também foram ampliadas políticas voltadas a graduados em situação de vulnerabilidade, com cadastro específico e programas de capacitação.
A Universidade Normal do Leste da China estruturou sistemas de estágio e prática profissional para aproximar estudantes de setores produtivos. Estados como Henan, Jiangsu e Jiangxi reforçaram programas de treinamento e recrutamento direcionados.
Além das medidas de formação e apoio, o governo intensificou a fiscalização do mercado de trabalho para coibir fraudes, discriminação e práticas abusivas em processos de contratação. As autoridades afirmam que devem ampliar ações de orientação e segurança para recém-formados nos próximos ciclos de emprego.
Fonte: news.cn
